{"id":17088,"date":"2018-09-24T11:52:40","date_gmt":"2018-09-24T16:52:40","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/?p=17088"},"modified":"2018-09-24T12:09:54","modified_gmt":"2018-09-24T17:09:54","slug":"municipio-de-guano-capacito-al-personal-sobre-aplicacion-del-coa-video","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/?p=17088","title":{"rendered":"Municipio de Guano capacit\u00f3 al personal sobre aplicaci\u00f3n del COA. (V\u00cdDEO)"},"content":{"rendered":"
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ELSA QUISPE CAJIAO, ABOGADA EXPERTA EN DERECHO ADMINISTRATIVO.<\/figcaption><\/figure>\n

Guano, Chimborazo, s\u00e1bado 22 de septiembre de 2018. Con el prop\u00f3sito de aplicar el nuevo C\u00f3digo Org\u00e1nico Administrativo, COA, la Fundaci\u00f3n Metropolitana de Quito y el Municipio del Cant\u00f3n Guano, capacit\u00f3 al personal del \u00e1rea administrativa, respecto de c\u00f3mo aplicar la normativa en la administraci\u00f3n del Gobierno auton\u00f3mico descentralizado.<\/p>\n

El COA se aplicar\u00e1 en el siguiente \u00e1mbito: la relaci\u00f3n jur\u00eddico administrativa entre las personas y las administraciones p\u00fablicas; la actividad jur\u00eddica de las administraciones p\u00fablicas; las bases comunes a todo procedimiento administrativo; el procedimiento administrativo; la impugnaci\u00f3n de los actos administrativos en v\u00eda administrativa; la responsabilidad extracontractual del Estado; los procedimientos administrativos especiales para el ejercicio de la potestad sancionadora; la impugnaci\u00f3n de los procedimientos disciplinarios; y, la ejecuci\u00f3n coactiva,\u00a0el C\u00f3digo establece un reto para la administraci\u00f3n p\u00fablica, estableciendo nuevos procesos y desaf\u00edos, porque reconoce la necesidad de transparencia de descentralizaci\u00f3n. \u201cSe trata de asumir una funci\u00f3n transparente y di\u00e1fana\u201d. Detall\u00f3 tambi\u00e9n que se deber\u00e1 incorporar el gobierno electr\u00f3nico, que ser\u00e1 una obligaci\u00f3n para todas las entidades.<\/p>\n

El c\u00f3digo permite a los funcionarios agilizar los procedimientos administrativos a fin de brindar a los usuarios un mejor servicio.
\nEl taller fue dictado por la abogada Elsa Quispe, experta en derecho administrativo y procesal.<\/p>\n

Est\u00e1 normativa simplifica una serie de tr\u00e1mites en la administraci\u00f3n p\u00fablica limitando los plazos para resolver los procesos y peticiones de los ciudadanos.<\/p>\n

SILENCIO ADMINISTRATIVO<\/p>\n

En los Arts. 207-210 COA, se hace una explicaci\u00f3n minuciosa de c\u00f3mo se deben resolver los Reclamos, solicitudes o pedidos resueltos en t\u00e9rmino de 30 d\u00edas.<\/p>\n

El procedimiento en los acto administrativo presunto derivado de la omisi\u00f3n de la Administraci\u00f3n P\u00fablica se ha de presumir leg\u00edtimo y ejecutivo.
\nLos requisitos que debe el acto debe cumplir requisitos formales y sustanciales. Acto debe ser regular : No debe incurrir en ninguna de las causales de nulidad (105 COA)<\/p>\n

Por ejemplo se hizo recomendaciones a los capacitados de las posibles sanciones administrativas en las que podr\u00edan incurrir si no aplican correctamente la ley; en temas como: Los actos presuntos que contengan vicios inconvalidables No podr\u00e1n ser ejecutados por ileg\u00edtimos.
\nEn caso de perjuicio al Estado, derecho de repetici\u00f3n (11.9 Constituci\u00f3n de la Rep\u00fablica.). Es mejor hacer conocer a los superiores de las faltas en las que incurre un funcionario cuando solicita a un subalterno firmar un documento por simple disposici\u00f3n (Como Jefe). Ah\u00ed el funcionario que est\u00e1 siendo obligado a que ejecute un procedimiento, debe hacer las recomendaciones que estipula la ley y las concordancias de otras normas, para que se tomen los correctivos.
\nPor \u00faltimo se pidi\u00f3 por parte de la expositora que los funcionarios act\u00faen con honestidad y apegados a los principios en la elaboraci\u00f3n de su trabajo y que tengan en cuanta que los principios y obligaciones est\u00e1n por encima de lo que disponga cualquier autoridad, por mucho poder que argumente tener. Refutarle al funcionario que est\u00e1 equivocado o que la ley no permite hacer tal o cual cosa pos simple disposici\u00f3n.<\/p>\n

El taller sirvi\u00f3 para aclarar y resolver las inquietudes de los participantes, quienes interactuaron con la capacitadora, sobre c\u00f3mo deben proceder en la resoluci\u00f3n de las causas administrativas.
\nRecursos, prescripci\u00f3n, caducidad, entre otros, fueron los temas tratados; de los cuales los participantes quedaron satisfechos con la explicaci\u00f3n.<\/p>\n

Al final hubo preguntas y respuestas, sobre los puntos tratados.<\/p>\n

En esta capacitaci\u00f3n los asistentes recibieron adiestramiento en c\u00f3mo aplicar el procedimiento administrativo que es considerado la serie de actos en que se concreta la actuaci\u00f3n administrativa para la realizaci\u00f3n de un objetivo en espec\u00edfico.
\nProcedimiento Administrativo
\nSilencio Administrativo (Consecuencias)
\nGarant\u00edas de procedimiento
\nSustanciaci\u00f3n de procedimientos especiales
\nApelaciones
\nPrincipios de autotutela
\nRecursos extraordinarios
\nRevisi\u00f3n, entre otros que constan en el COA (D\u00f3digo Org\u00e1nico Administrativo)<\/p>\n