{"id":24562,"date":"2025-06-18T11:59:54","date_gmt":"2025-06-18T16:59:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/?p=24562"},"modified":"2025-06-18T11:59:54","modified_gmt":"2025-06-18T16:59:54","slug":"la-revolucion-del-talento-en-una-era-disruptiva-se-discutio-en-la-novena-edicion-del-job-day-2025-de-la-camara-de-comercio-de-quito","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/?p=24562","title":{"rendered":"La revoluci\u00f3n del talento en una era disruptiva se discuti\u00f3 en la novena edici\u00f3n del Job Day 2025 de la C\u00e1mara de Comercio de Quito"},"content":{"rendered":"\n<p>Quito, 12 de junio de 2025.- La gesti\u00f3n de talento ha experimentado una profunda transformaci\u00f3n y se enfrenta a nuevos desaf\u00edos marcados por la automatizaci\u00f3n, la digitalizaci\u00f3n y la evoluci\u00f3n del trabajo. Seg\u00fan el Foro Econ\u00f3mico Mundial, hacia 2030 el 22% de los empleos actuales cambiar\u00e1 dr\u00e1sticamente, dando paso a 170 millones de nuevos puestos, mientras 92 millones ser\u00e1n desplazados.<\/p>\n\n\n\n<p>En este contexto, la <strong>Escuela de Negocios de la C\u00e1mara de Comercio de Quito<\/strong> organiz\u00f3 el <strong>Job Day 2025<\/strong><strong>,<\/strong> una jornada que congreg\u00f3 a m\u00e1s de 400 asistentes y se posiciona como un referente en el an\u00e1lisis e innovaci\u00f3n en gesti\u00f3n del talento. Durante el evento se abordaron retos, oportunidades y habilidades clave para liderar en el entorno laboral del futuro. Por su parte, Puntonet destac\u00f3 su iniciativa \u201cMujeres en Acci\u00f3n\u201d, un proyecto que promueve la participaci\u00f3n y liderazgo femenino en las telecomunicaciones; y que refleja el compromiso de la marca con la equidad de g\u00e9nero y la generaci\u00f3n de oportunidades reales para mujeres en roles tradicionalmente ocupados por hombres, impulsando as\u00ed una transformaci\u00f3n cultural y organizacional.<\/p>\n\n\n\n<p>Uno de los momentos m\u00e1s relevantes de esta edici\u00f3n fue el lanzamiento oficial de <strong>SEISO<\/strong>(Servicios Empresariales Integrales en Seguridad y Salud Ocupacional), consultora creada por la CCQ con el objetivo de promover entornos de trabajo seguros, saludables y sostenibles mediante capacitaci\u00f3n y una cultura preventiva. Basada en la filosof\u00eda japonesa de las 5S, SEISO ofrece soluciones t\u00e9cnicas y fomenta una transformaci\u00f3n organizacional orientada a la productividad, el orden y el desarrollo sostenible.<\/p>\n\n\n\n<p>El evento incluy\u00f3 conferencias como <em>Neuro liderazgo en acci\u00f3n<\/em>, <em>IA y competitividad<\/em>, <em>Gamificaci\u00f3n laboral<\/em> e <em>Innovaci\u00f3n en procesos de selecci\u00f3n<\/em>, con expertos como Ver\u00f3nica Rameix (Puntonet), <strong>Marcelo Zambrano (MZ Consultor\u00eda), Andr\u00e9 Peixoto (Zurich), Esteban Bustamante (Mambo), Miguel Bechara (Multitrabajos), Carlos Paredes (Atrevia)<\/strong><strong> y <\/strong><strong>Jaime Ortega (Intec)<\/strong><strong>.<\/strong> Los paneles abordaron diversidad, \u00e9tica e inclusi\u00f3n frente a la automatizaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Juan Carlos Torres<\/strong><strong>,<\/strong> director administrativo de la CCQ, destac\u00f3 que \u201clas empresas que lideran el cambio no son solo las que adoptan tecnolog\u00eda, sino las que invierten en talento adaptable y promueven culturas preparadas para la transformaci\u00f3n constante\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>El encuentro concluy\u00f3 con un espacio de networking entre ejecutivos, consultores y j\u00f3venes profesionales, reafirmando el compromiso de la CCQ con el fortalecimiento del talento humano en Ecuador.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Quito, 12 de junio de 2025.- La gesti\u00f3n de talento ha experimentado una profunda transformaci\u00f3n y se enfrenta a nuevos<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":24563,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4,1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24562"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=24562"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24562\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":24564,"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24562\/revisions\/24564"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/24563"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=24562"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=24562"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ecuadoraldia.com.ec\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=24562"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}